1月18日上午,乐鱼平台合作大巴黎召开专业人才座谈会。党委书记、董事长邓华主持会议。
邓华表示,制定《中基层员工岗级晋升管理办法》,建立职务职级双轨运行机制,是为了进一步创新人才培养和使用机制,为专业人才提供广阔发展空间,为每一名职工实现个人价值提供良好平台,最大程度挖掘和激发员工的专业能力,鼓励年轻员工勇于、敢于、善于履职尽责。要求专业人才做到:
一要发挥专长。充分发挥自身的专业技术优势,高标准、高要求、高质量完成本职工作。
二要加倍努力。不断加强学习,提升能力素质,主动找准自身在乐鱼平台合作大巴黎发展中的定位和应当发挥的作用。
三要积极作为。始终保持谦虚谨慎的工作态度和进取创新的工作精神,用心想事、谋事、干事。
参会员工们表示,感谢乐鱼平台合作大巴黎和董事长对专业人才的重视和鼓励,一定不辜负乐鱼平台合作大巴黎领导的殷切期望,牢记使命,不负重托,为推进乐鱼平台合作大巴黎转型升级高质量发展贡献自己的力量。